청년정책 전문가가 알려주는 청년인턴 채용정보

법제처에서 최근 청년인턴을 발표했다.

 

이번 청년 채용분야는  행정 분야로  선발인원은 4명을 선발한다고 한다.

 

근무부처는 세종시 지만  부서별로 나눠져 있다. 

 

이번 채용 부서별로는 법령데이터 혁신팀, 법제 교류협력담당관실, 미래 법제 혁신 기획단 이다.

 

✅업무 내용

각 부서별 담당업무는 법령데이터혁신팀  (해외법령정보시스템 구축 사업 관련 업무 지원 생성형 AI 법령정보 제공 서비스 사업 지원) , 법제교류협력담당관실아시아 법제기구 협의체 설립 지원, 아시아 법제 전문가 회의(ALES) 지원), 미래법제 혁신 기획단(미래법제 포럼 행사 준비 및 운영 지원, 국가행정법제위원회, 현장간담회 등 업무 지원)이다.

✅채용일정

이번 채용의 시험 일정은  2025년 5월 29일부터  6월 9일까지이며, 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 장소 발표는  6월 13일로 예정되어 있고,면접시험은  6월 18일,  최종 합격자 발표일은  6월 25일이다.

✅응시자격

1. 최종시험(면접) 예정일(면접) 현재 ｢청년기본법｣ 상 청년(19세이상~34세이하)청년(19세 이상~34세 이하)의 연령에 해당하는 사람

 

※ 「제대군인지원에 관한 법률」에」 따라 같은 법 제2조에 의한 제대군인 또는 ｢병역법｣ 제26제1제26 제1항의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함

‣ 군복무기간 1년미만 : 1세 / 1년 이상년이상 ～ 2년 미만 : 2세 / 2년 이상년이상 : 3세 연장

 

2. ｢국가공무원법｣ 제33조 각 호의 결격사유에 해당하지 않는 사람

 

3. 대한민국 국적 소지자

 

*복수국적자(대한민국 국적과 외국 국적을 함께 가진 사람을 말함)가 「국가공무원법」 제26조의3제2제26조의 3 제2항에 따라 외국 국적을 보유한 상태에서 직무를 수행할 수 없는 분야에 응시하는 경우 임용 전까지 외국 국적을 포기하여야 함

 

4. 법제처 소속 고위공직자 및 채용업무 담당자의 가족이 아닌 자

 

-우대 조건 

❶ 법학 전공자(졸업 예정 또는 재학·휴학 중인 자 포함)

❷ 법학전문대학원 졸업(예정) 또는 재학·휴학 중인 자

 

✅ 제출서류

1. 응시원서 및 자기소개서 각 1부(필수 제출) [별지서식 1호, 별지서식 2호]

 

2. 개인정보 수집·이용 및 제삼자3 제공 동의서(필수 제출) [별지서식 3호]

 

3. 결격사유 검증 체크리스트(필수 제출) [별지서식 제4호]

 

4. 공정채용확인서(필수 제출) [별지서식 제5호]

 

5. 우대․가점대상자1부(해당자에 한함)

 

※ 재학증명서 또는 졸업(예정) 증명서, 취업지원대상자 증명서(국가보훈처 발급) 등 사본

✅ 제출방법

관련서류는 아래 전자우편(E-Mail) 주소로만 접수(확인메일 발송 예정)

 

- 전자우편(E-Mail) 주소 : korhjy@korea.kr

 

※ 전자우편 발송 시 제목은 반드시 “성명(청년인턴 법제처)[예 : 홍길동(청년인턴 법제처)]으로 기재

 

제출 관련 서류 및  관련정보는   법제처  홈페이지  공고  제2025-79호 참고하면 된다.